Sé Virtus.

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¡Despega tu carrera en el mundo de la consultoría!

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Proceso de la oficina de Santiago, Chile
Consultores y Consultoras con hasta 3 años de experiencia laboral

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Consultores y Consultoras con hasta 3 años de experiencia laboral

Proceso de la oficina de Santiago, Chile
Consultores y Consultoras con hasta 3 años de experiencia laboral

Proceso de la oficina de Santiago, Chile
Consultores y Consultoras con hasta 3 años de experiencia laboral

Proceso de la oficina de Santiago, Chile

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¿Qué hace un/a Consultor/a?

¿Qué hace un/a Consultor/a?

¿Qué hace un/a Consultor/a?

¿Qué hace un/a Consultor/a?

  • Serás responsable de llevar a la práctica el desarrollo y la implementación de un frente de trabajo

  • Participarás en el "problem solving" de los proyectos, contribuyendo a la identificación del problema, su estructuración, análisis y solución

  • Deberás comunicar de manera efectiva la solución y los elementos que la sustentan, además de los avances del proyecto, tanto al resto del equipo como al cliente

  • Contribuirás a la puesta en marcha y captura de oportunidades de las soluciones planteadas

  • Promoverás un buen clima laboral y el trabajo colaborativo

  • Apoyarás iniciativas de oficina, incluyendo el desarrollo de nuestras diferentes prácticas y la generación de propuestas, entre otras actividades

     

     

 

  • Serás responsable de llevar a la práctica el desarrollo y la implementación de un frente de trabajo

  • Participarás en el "problem solving" de los proyectos, contribuyendo a la identificación del problema, su estructuración, análisis y solución

  • Deberás comunicar de manera efectiva la solución y los elementos que la sustentan, además de los avances del proyecto, tanto al resto del equipo como al cliente

  • Contribuirás a la puesta en marcha y captura de oportunidades de las soluciones planteadas

  • Promoverás un buen clima laboral y el trabajo colaborativo

  • Apoyarás iniciativas de oficina, incluyendo el desarrollo de nuestras diferentes prácticas y la generación de propuestas, entre otras actividades


Serás responsable de llevar a la práctica el desarrollo y la implementación de un frente de trabajo

  • Participarás en el "problem solving" de los proyectos, contribuyendo a la identificación del problema, su estructuración, análisis y solución

  • Deberás comunicar de manera efectiva la solución y los elementos que la sustentan, además de los avances del proyecto, tanto al resto del equipo como al cliente

  • Contribuirás a la puesta en marcha y captura de oportunidades de las soluciones planteadas

  • Promoverás un buen clima laboral y el trabajo colaborativo

  • Apoyarás iniciativas de oficina, incluyendo el desarrollo de nuestras diferentes prácticas y la generación de propuestas, entre otras actividades

     

     

 

  • Serás responsable de llevar a la práctica el desarrollo y la implementación de un frente de trabajo

  • Participarás en el "problem solving" de los proyectos, contribuyendo a la identificación del problema, su estructuración, análisis y solución

  • Deberás comunicar de manera efectiva la solución y los elementos que la sustentan, además de los avances del proyecto, tanto al resto del equipo como al cliente

  • Contribuirás a la puesta en marcha y captura de oportunidades de las soluciones planteadas

  • Promoverás un buen clima laboral y el trabajo colaborativo

  • Apoyarás iniciativas de oficina, incluyendo el desarrollo de nuestras diferentes prácticas y la generación de propuestas, entre otras actividades

     

 

  • Serás responsable de llevar a la práctica el desarrollo y la implementación de un frente de trabajo

  • Participarás en el "problem solving" de los proyectos, contribuyendo a la identificación del problema, su estructuración, análisis y solución

  • Deberás comunicar de manera efectiva la solución y los elementos que la sustentan, además de los avances del proyecto, tanto al resto del equipo como al cliente

  • Contribuirás a la puesta en marcha y captura de oportunidades de las soluciones planteadas

  • Promoverás un buen clima laboral y el trabajo colaborativo

  • Apoyarás iniciativas de oficina, incluyendo el desarrollo de nuestras diferentes prácticas y la generación de propuestas, entre otras actividades

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¿Por qué Virtus?

¿Por qué Virtus?

¿Por qué Virtus?

Virtus.Partners_C.03-08

Generarás gran aprendizaje en múltiples ámbitos de negocio, acelerando tu desarrollo profesional

Generarás gran aprendizaje en múltiples ámbitos de negocio, acelerando tu desarrollo profesional

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Image_Página_3

Desarrollarás una carrera internacional, trajando con clientes de diversos países
e industrias

Desarrollarás una carrera internacional, trajando con clientes de diversos países e industrias

Desarrollarás una carrera internacional, trajando con clientes de diversos países
e industrias

Desarrollarás una carrera internacional, trajando con clientes de diversos países
e industrias

Image_Página_2

Tendrás un rol protagónico en cada proyecto, trabajando directamente con los líderes y equipos de nuestros clientes

Tendrás un rol protagónico en cada proyecto, trabajando directamente con los líderes y equipos de nuestros clientes

Tendrás un rol protagónico en cada proyecto, trabajando directamente con los líderes y equipos de nuestros clientes

Tendrás un rol protagónico en cada proyecto, trabajando directamente con los líderes y equipos de nuestros clientes

Image_Página_4

Serás parte de un equipo súper talentoso y tendrás acceso al conocimiento de nuestra red mundial de expertos

Serás parte de un equipo súper talentoso y tendrás acceso al conocimiento de nuestra red mundial de expertos

Serás parte de un equipo súper talentoso y tendrás acceso al conocimiento de nuestra red mundial de expertos

Serás parte de un equipo súper talentoso y tendrás acceso al conocimiento de nuestra red mundial de expertos

2022.Recuiting.VirtusPartners.1.-08

Recibirás una remuneración superior a la del mercado, que irá aumentando a la par de tu desarrollo profesional

Recibirás una remuneración superior a la del mercado, que irá aumentando a la par de tu desarrollo profesional

Recibirás una remuneración superior a la del mercado, que irá aumentando a la par de tu desarrollo profesional

Recibirás una remuneración superior a la del mercado, que irá aumentando a la par de tu desarrollo profesional

Virtus.Partners_C.04-08

Nunca te sentirás como uno más del montón, en Virtus nos preocupamos por el desarollo y bienestar de cada miembro de nuestro equipo 

Nunca te sentirás como uno más del montón, en Virtus nos preocupamos por el desarollo y bienestar de cada miembro de nuestro equipo 

Nunca te sentirás como uno más del montón, en Virtus nos preocupamos por el desarollo y bienestar de cada miembro de nuestro equipo 

DSC_00.57-08

Vibrarás con nuestra cultura de trabajo ultra colaborativa, horizontal y flexible

Vibrarás con nuestra cultura de trabajo ultra colaborativa, horizontal y flexible

Vibrarás con nuestra cultura de trabajo ultra colaborativa, horizontal y flexible

DSC_00.20-08

¡Disfrutarás mucho!
Participarás en numerosas actividades recreativas y de Team Building diseñadas por nuestro equipo V• Life

¡Disfrutarás mucho!
Participarás en numerosas actividades recreativas y de Team Building diseñadas por nuestro equipo V• Life

¡Disfrutarás mucho!
Participarás en numerosas actividades recreativas y de Team Building diseñadas por nuestro equipo V• Life

Virtus.Partners.Fest.2023
Virtus Partners.Offsite-Virtus

¡Tenemos muchos beneficios para ti!

  • 20 días de vacaciones desde el primer año en la firma, además de días libres adicionales si tomas vacaciones durante febrero o si los proyectos han sido muy demandantes y necesitas un break

  • Seguros Complementario, Catastrófico y de Vida

  • Remuneración superior al mercado y bono anual de hasta 4 sueldos, que irá en aumento a medida que avanza tu carrera

  • Opción de tomar 3 meses libres (sin goce de sueldo) cada dos años para cualquier propósito personal

  • Mentoring personalizado para acelerar el desarrollo profesional

  • Financimiento para cursos, certificaciones y postgrados en las mejores universidades del mundo
  • Computador corporativo y smartphone con plan de datos

 


Beneficios consultores/as

  • 20 días de vacaciones desde el primer año en la firma, además de días libres adicionales si tomas vacaciones durante febrero o si los proyectos han sido muy demandantes y necesitas un break

  • Seguros Complementario, Catastrófico y de Vida

  • Remuneración superior al mercado y bono anual de hasta 4 sueldos, que irá en aumento a medida que avanza tu carrera

  • Opción de tomar 3 meses libres (sin goce de sueldo) cada dos años para cualquier propósito personal

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  • Computador corporativo y smartphone con plan de datos

 

 

Beneficios consultores/as

  • 20 días de vacaciones desde el primer año en la firma, además de días libres adicionales si tomas vacaciones durante febrero o si los proyectos han sido muy demandantes y necesitas un break

  • Seguros Complementario, Catastrófico y de Vida

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Beneficios consultores/as

  • 20 días de vacaciones desde el primer año en la firma, además de días libres adicionales si tomas vacaciones durante febrero o si los proyectos han sido muy demandantes y necesitas un break

  • Seguros Complementario, Catastrófico y de Vida

  • Remuneración superior al mercado y bono anual de hasta 4 sueldos, que irá en aumento a medida que avanza tu carrera

  • Opción de tomar 3 meses libres (sin goce de sueldo) cada dos años para cualquier propósito personal

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Beneficios consultores/as

  • 20 días de vacaciones desde el primer año en la firma, además de días libres adicionales si tomas vacaciones durante febrero o si los proyectos han sido muy demandantes y necesitas un break

  • Seguros Complementario, Catastrófico y de Vida

  • Remuneración superior al mercado y bono anual de hasta 4 sueldos, que irá en aumento a medida que avanza tu carrera

  • Opción de tomar 3 meses libres (sin goce de sueldo) cada dos años para cualquier propósito personal

  • Mentoring personalizado para acelerar el desarrollo profesional

  • Financimiento para cursos, certificaciones y postgrados en las mejores universidades del mundo
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2022.Recuiting.VirtusPartners.Prueba-08

Nuestra prueba

Realizada en formato online, esta consiste en seis juegos psicométricos y un test. Utilizando herramientas de neurociencia y algoritmos de Inteligencia Artificial, estos nos permitirán identificar tus rasgos de personalidad, evaluar tus habilidades cognitivas y analizar tu afinidad con Virtus.

Completar cada juego te tomará entre 2 y 4 minutos, y el test alrededor de 10 minutos. Aunque es recomendable, no es necesario completar todos los juegos de una vez. No obstante, cada vez que inicies un juego no podrás detenerte hasta finalizarlo.


Nuestra prueba

Realizada en formato online, esta consiste en seis juegos psicométricos y un test. Utilizando herramientas de neurociencia y algoritmos de Inteligencia Artificial, estos nos permitirán identificar tus rasgos de personalidad, evaluar tus habilidades cognitivas y analizar tu afinidad con Virtus.

Completar cada juego te tomará entre 2 y 4 minutos, y el test alrededor de 10 minutos. Aunque es recomendable, no es necesario completar todos los juegos de una vez. No obstante, cada vez que inicies un juego no podrás detenerte hasta finalizarlo.


Nuestra prueba

Realizada en formato online, esta consiste en seis juegos psicométricos y un test. Utilizando herramientas de neurociencia y algoritmos de Inteligencia Artificial, estos nos permitirán identificar tus rasgos de personalidad, evaluar tus habilidades cognitivas y analizar tu afinidad con Virtus.

Completar cada juego te tomará entre 2 y 4 minutos, y el test alrededor de 10 minutos. Aunque es recomendable, no es necesario completar todos los juegos de una vez. No obstante, cada vez que inicies un juego no podrás detenerte hasta finalizarlo.


2022.Recuiting.VirtusPartners.Entrevista-08

Nuestras entrevistas

También en formato online, nuestras entrevistas están orientadas a conocer mejor al candidato o candidata y analizar sus habilidades de "problem solving" mediante el desarrollo de casos de negocios.

Tras el filtro de la prueba, todos/as quienes superen esa fase deberán participar en una ronda de entrevistas con Consultores/as Senior y/o Gerentes/as de Proyecto. Luego, quienes tengan un desempeño destacado serán entrevistados/as por VPs y Socios, constituyendo la última etapa del proceso antes del envío de ofertas.


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También en formato online, nuestras entrevistas están orientadas a conocer mejor al candidato o candidata y analizar sus habilidades de "problem solving" mediante el desarrollo de casos de negocios.

Tras el filtro de la prueba, todos/as quienes superen esa fase deberán participar en una ronda de entrevistas con Consultores/as Senior y/o Gerentes/as de Proyecto. Luego, quienes tengan un desempeño destacado serán entrevistados/as por VPs y Socios, constituyendo la última etapa del proceso antes del envío de ofertas.


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Tras el filtro de la prueba, todos/as quienes superen esa fase deberán participar en una ronda de entrevistas con Consultores/as Senior y/o Gerentes/as de Proyecto. Luego, quienes tengan un desempeño destacado serán entrevistados/as por VPs y Socios, constituyendo la última etapa del proceso antes del envío de ofertas.


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También en formato online, nuestras entrevistas están orientadas a conocer mejor al candidato o candidata y analizar sus habilidades de "problem solving" mediante el desarrollo de casos de negocios.

Tras el filtro de la prueba, todos/as quienes superen esa fase deberán participar en una ronda de entrevistas con Consultores/as Senior y/o Gerentes/as de Proyecto. Luego, quienes tengan un desempeño destacado serán entrevistados/as por VPs y Socios, constituyendo la última etapa del proceso antes del envío de ofertas.


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También en formato online, nuestras entrevistas están orientadas a conocer mejor al candidato o candidata y analizar sus habilidades de "problem solving" mediante el desarrollo de casos de negocios.

Tras el filtro de la prueba, todos/as quienes superen esa fase deberán participar en una ronda de entrevistas con Consultores/as Senior y/o Gerentes/as de Proyecto. Luego, quienes tengan un desempeño destacado serán entrevistados/as por VPs y Socios, constituyendo la última etapa del proceso antes del envío de ofertas.


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